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谈年终奖九成 人想要“大红包” 四成 人渴望培训

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年终了,年终奖又成了最热话题。就算咱多一双慧眼,也未必能猜透老板会在办公室的“烟囱”里,塞进啥子新年大礼。
    昨日,记者联合河南商报企业、创富QQ群以及新浪河南等进行了问卷调查,九成多人觉得,还是红包最实惠。除了钢钢的真金白银,四成多的人,最渴望的则是平等宽松的工作环境和培训提升的机会。
        你最想要啥年终礼物
    94.4%的人想要“大红包”
    再有十几天,这一年的日历就要翻完,风里雨里一整年,功劳苦劳暂且不说,对年终的那份奖励,每个人都还是有点小幻想的吧?
    昨日,记者调查发现,如果年终奖可以选择,94.4%的人还是选择发钱,选择发东西或其他的只占5.6%。
    网友“下雪边界”说,“今年的年终奖,谁说发东西我跟谁急!单位的年终奖去年是两箱水果,前年是一袋大米,大前年是蔬菜集装箱。从单位打出租,把东西拿回出租房就得20多元;东西死沉死沉,带回老家不可能,回家看爹娘还得另外再买东西。肉疼加心疼!”
    有这样想法的占了绝对多数。网友“头发没乱”总结得相当有代表性:发什么都比不上发钱,一样抵得上无数样!真金白银,落袋为安,捏起来可是钢钢的!
    你最想老板满足你啥愿望
    四成多人渴望宽松工作环境和培训机会
    如果年终不发钱,你最想要老板发啥?昨日的调查问卷中,记者发现,四成多的人选择平等宽松的工作环境和培训机会,近四成的人选择梦寐以求的旅行。
    网友“粲然一笑”最想要的年终礼物是宽松有趣的工作环境,他觉得那种一年才给一次平等交流机会的老板,哪怕给的红包再大,员工心里也不会有归属感。“自由的空间更能激发人的创造性,活得滋润,出来的活儿才精彩嘛!”
    同事米多最想要的年终奖,则是单位出钱给一次培训提升的机会,“我想去上清华大学的总裁班,但一万多元的费用,就是咬着牙也觉得肉疼。如果单位能出钱让我去上,那才是真正贴心又惊喜的年终奖啊!”
    工作着真美丽。对职场中的人来说,这样的年终奖,也许比一个大大的红包还来得惊喜。
    年终奖遭遇通胀,会不会水涨船高
    五成多人觉得不会,近三**比较乐观
    当年终奖遭遇通胀,是水涨船高,还是大幅缩水?
    昨日调查中,五成多人觉得年终奖未必会跟着物价涨,近三**觉得,今年的年终奖应该会随着CPI上涨而增加。
    在一家广告公司做美编的小马说起自己的抠门老板,义愤填膺。“上班三年了,公司的业务增加了三倍多,但工资还是三年前的水平,一个连工资都不给员工涨的公司,还会给你增加年终奖吗?想都别想!”
    网友“那时花开”是做土特产生意的小老板,说起年终奖,他也是满腹苦水。“都说老板抠门,但现在生意也不好做呀。单位十几个员工,年终礼物多了掏不起,少了太寒碜。去年年终时,我给每个员工发了一箱苹果,代表平安,今年我准备还维持这个水平。”
    在调查中,也有近三成的人觉得,通胀了,年终奖肯定也会涨。秋秋在一家物流公司做会计,作为家庭主妇,没有人比她更清楚地体会到物价的飞涨了。“米、面、油、菜,没有一样不涨的,去年三口之家1000多元生活费就能生活得不错了,但今年,没有3000元,别想过完一个月!物价涨了,老板也得居家过日子吧。今年公司效益不错,所以年终奖我还是看涨!”
    你记忆中最烂年终奖是什么
    没有最烂,只有光板
    昨日的调查问卷中,还有一个问题比较“搞”:你记忆里最烂的年终奖是什么?
    网友们的回答也很“搞”。网友“一夜听雨”说:去年,我们的老板给的礼物是年终晚会上的摸奖。我摸到了几大包卫生巾,天可怜见的,我还没有女朋友啊!给女同事?人家不说我是流氓才怪呢!怎么处理这些卫生巾?这是个难题!
    网友“头发没乱”记忆里最烂的年终奖是一箱馒头。“前年,单位给每位员工发了一箱馒头,老板说寓意是‘蒸蒸日上’。”
    网友“博思人才”说:最烂的一次过节福利是在当当网上买本书,还非得是30元以内的!
    更多的网友表示,最烂的年终奖,应该是辛苦一年,大子儿没一个的光板年终奖。没有最烂,只有光板。这样看来,聊胜于无,无论是什么样的年终奖,有,总还是比没有好。